Сотрудники алтайских предприятий — участников нацпроекта «Производительность труда и поддержка занятости» прошли обучение
Топ-менеджмент компаний «Алтай-Холод» и «Хлеб-4» прошел курс обучения. Семинары «Эффективный инфоцентр» и «Эффективная визуализация данных» организованы Региональным центром компетенций в сфере производительности труда.
«Обучение направлено на выявление проблем и повышение скорости принятия управленческих решений за счет эффективных производственных совещаний и быстрых коммуникаций, а также формирование качественных каналов постоянной обратной связи для руководителей различных уровней управления», — поясняют в Министерстве экономического развития Алтайского края.
Предприятия «Хлеб-4» и «Алтай-Холод» участвуют в реализации национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости» с 2019 года и внедряют мероприятия по повышению производительности труда под управлением Регионального центра компетенций.
Напомним: принять участие в нацпроекте могут компании с объемом годовой выручки от 400 миллионов до 30 миллиардов рублей. Это предприятия базовых несырьевых отраслей экономики (обрабатывающее производство; строительство; транспортировка и хранение; сельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство и рыбоводство; ЖКХ).
Подать соответствующую заявку можно на сайте производительность.рф. Подробная информация об участии в проекте — в Минэкономразвития Алтайского края по телефонам: (3852) 66-96-73, 35-48-20, электронной почте innov@alregn.ru.
Источник:
Сообщение Сотрудники алтайских предприятий — участников нацпроекта «Производительность труда и поддержка занятости» прошли обучение появились сначала на Новости России информационное агентство.