Новое
В Вытегре суд взыскал с врача-целевика 602 000 рублей за досрочное увольнение
Вытегорский районный суд удовлетворил иск Департамента здравоохранения Вологодской области к бывшему целевому студенту-стоматологу.
Как рассказали в пресс-службе вологодских судов, молодой специалист, окончивший ординатуру за бюджетный счет, проработал в районной больнице всего месяц, после чего уволился по собственному желанию, нарушив трехлетнее обязательство.
Как установлено судом, в 2015 году житель Вытегорского округа заключил договор о целевом обучении по специальности «стоматология хирургическая». Документ обязывал его после завершения учебы отработать не менее трех лет в БУЗ ВО «Вытегорская ЦРБ».
В 2023 году молодой человек успешно окончил обучение (специалитет и ординатуру) и в сентябре приступил к работе. Однако уже в октябре того же года трудовой договор был расторгнут по инициативе сотрудника. Обязанность по осуществлению трудовой деятельности в течение установленного срока ответчиком выполнена не была.
За время обучения на бюджетной основе государство выплачивало студенту ежемесячные денежные выплаты. Общая сумма полученных им мер социальной поддержки составила 344 тысячи рублей.
В суде ответчик пытался оспорить иск, заявляя, что работодатель не предоставил надлежащих условий для работы — в частности, в учреждении отсутствовала лицензия на хирургическую стоматологическую деятельность. Однако суд счел эти доводы неубедительными, отметив, что больница могла оказывать населению стоматологические услуги (в рамках общей практики), а отказ от работы в таких условиях не освобождает от обязательств по договору.
Руководствуясь нормами законодательства, действовавшими на момент подписания договора (2015 год), суд постановил взыскать с нарушителя в пользу бюджета Вологодской области полную сумму расходов на обучение — 344 тысячи рублей, а также штраф в двукратном размере относительно указанных расходов.
При этом суд посчитал возможным снизить размер штрафа с 688 тысяч рублей до 258 тысяч рублей, признав данную сумму «обеспечивающей разумный баланс между применяемой к ответчику мерой ответственности и нарушением прав истца».
Таким образом, общая сумма взыскания составила 602 тысячи рублей (344 тыс. — господдержка + 258 тыс. — штраф).
Как рассказали в пресс-службе вологодских судов, молодой специалист, окончивший ординатуру за бюджетный счет, проработал в районной больнице всего месяц, после чего уволился по собственному желанию, нарушив трехлетнее обязательство.
Как установлено судом, в 2015 году житель Вытегорского округа заключил договор о целевом обучении по специальности «стоматология хирургическая». Документ обязывал его после завершения учебы отработать не менее трех лет в БУЗ ВО «Вытегорская ЦРБ».
В 2023 году молодой человек успешно окончил обучение (специалитет и ординатуру) и в сентябре приступил к работе. Однако уже в октябре того же года трудовой договор был расторгнут по инициативе сотрудника. Обязанность по осуществлению трудовой деятельности в течение установленного срока ответчиком выполнена не была.
За время обучения на бюджетной основе государство выплачивало студенту ежемесячные денежные выплаты. Общая сумма полученных им мер социальной поддержки составила 344 тысячи рублей.
В суде ответчик пытался оспорить иск, заявляя, что работодатель не предоставил надлежащих условий для работы — в частности, в учреждении отсутствовала лицензия на хирургическую стоматологическую деятельность. Однако суд счел эти доводы неубедительными, отметив, что больница могла оказывать населению стоматологические услуги (в рамках общей практики), а отказ от работы в таких условиях не освобождает от обязательств по договору.
Руководствуясь нормами законодательства, действовавшими на момент подписания договора (2015 год), суд постановил взыскать с нарушителя в пользу бюджета Вологодской области полную сумму расходов на обучение — 344 тысячи рублей, а также штраф в двукратном размере относительно указанных расходов.
При этом суд посчитал возможным снизить размер штрафа с 688 тысяч рублей до 258 тысяч рублей, признав данную сумму «обеспечивающей разумный баланс между применяемой к ответчику мерой ответственности и нарушением прав истца».
Таким образом, общая сумма взыскания составила 602 тысячи рублей (344 тыс. — господдержка + 258 тыс. — штраф).